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Da circa un
ventennio stiamo assistendo a cambiamenti
epocali nella nostra società: le
telecomunicazioni, la mobilità, il tele-lavoro,
la internazionalizzazione, in sostanza uno
scenario del tutto nuovo e difficile per molte
imprese, e quindi la conseguente necessità di
adattamento della cultura d’impresa a questa
nuova realtà; pena la mancanza di competitività
e il declino. In questo quadro noi possiamo
assistere con piena responsabilità l’impresa
lungo il cambiamento, che in genere
comporterà l’ elaborazione delle più
appropriate strategie da intraprendere
assieme ad una riorganizzazione della sua
struttura che chiami in causa la cura
della risorsa umana, sempre più chiaramente
responsabile della competitività e quindi del
successo.
I paesi dell'estremo oriente, Cina in primo
luogo, ma anche India, Korea,Taiwan, Singapore,
stanno offrendo alle imprese italiane eccellenti
opportunità di business, sia come mercati di
esportazione dall'Italia, sia come mercati di
acquisto di materie prime, componenti e prodotti
finiti a prezzi vantaggiosi; il colloquiare con
queste lontane culture, e lo sviluppare business
con queste controparti comporta delle difficoltà
talora insormontabili se non si disponga di
esperienza in proposito; la IBMC, che vanta una
larga professionalità internazionale può porsi
in questo contesto come agente di servizi di
approvvigionamento internazionale, in inglese,"
international outsourcing agent ";
accollandosi questi rapporti, può cosi liberare
il suo Cliente dalla necessità di strutturarsi
lui stesso ( la cosa richiederebbe tempo), o
ricorrere ad altri tipi di intermediazioni ben
più costose. Il semplice negoziare in lingua
straniera un contratto di "know-how" o licenza
etc. può comportare serie difficoltà se si é
molto lontani da quelle culture.
Possiamo in
conclusione dare indirizzi, intervenire,
partecipare, in tutti quei passaggi
critici che l’impresa si trova a dover
attraversare per superare indenne il
cambiamento; un contatto preliminare con noi non
costa nulla, una parte significativa del nostro
corrispettivo è in genere legata al
raggiungimento degli obiettivi; completiamo in
genere il nostro intervento con una adeguata
formazione nella nuova linea manageriale di
quelle donne e quegli uomini che dovranno
portare avanti nella prosperità la vita della
impresa stessa.
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